【テンプレートあり】webデザイナー転職のための、職務経歴書の書き方とポイント｜Webデザイナーの教科書

なぜ職務経歴書は必要？その役割とは

職務経歴書は、自身の経歴やスキル、職務経験を簡潔にまとめた文書です。面接や選考の段階で、採用担当者や面接官が応募者の能力や適性を判断する際に参考にする資料となります。
特に以下の3つのポイントについての役割を担っています。

面接官がチェックする職務経歴書のポイントとは？

面接官が職務経歴書をチェックする際に、注目するポイントは以下になります。

• 過去の職務経験
  応募者の実績や成果を評価する上で非常に重要視されるのが、今までの職務経歴です。
  業務の内容や、それによってどのような経験、業績を得てきたのか、スキルやツールをどのように使ってきたのかなどを確認されます。
• スキルセット
  応募者のスキルセットも必ず確認されるポイントになります。
  特に採用を検討しているポジションで必須となるスキルや作業ツールの使用経験があるか、などが判断基準となります。
• 学歴・取得資格
  業務に関連する学位や資格が記載されている場合、採用担当者の関心を引く可能性が高いです。
  応募条件の中に優遇される資格情報が記載されている場合、記入漏れがないように注意しましょう。

webデザイナー転職で職務経歴書に書くべき内容とは

webデザイナーとして転職する場合の、職務経歴書の書き方について紹介します。
以下のテンプレート内容は必須事項となるため、漏れなく職務経歴書に記載することが重要です。

職務経歴書テンプレート

以下は、一般的なテンプレート例です。
このテンプレートをベースにして、具体的な経歴やスキルに合わせてカスタマイズして使ってください。

• ヘッダー：名前、連絡先情報、応募職種などを明記します。
• 職務経歴の概要：直近の職務経験や関連するプロジェクトの概要を簡潔にまとめます。
• 職務経験の詳細：過去の職務経験を詳しく記載します。
  会社名、期間、担当業務、具体的な業績や成果などを項目ごとにまとめます。
• スキルセット：webデザインに関連するスキルや使用可能ツールの経験を列挙します。
  HTML、CSS、JavaScript、Adobe Photoshopなどの具体的なスキルを挙げましょう。
• 学歴・資格：関連する学歴や資格を記載します。例えば、デザイン関連の学位やWebデザインの資格などが該当します。
• 自己PR：自身の強みや特徴、志向性をアピールするセクションです。具体的な実績や貢献事例を挙げることで、自己PRの効果を高めることができます。

職務経歴書を書く際に注意すべき、ポイントを紹介します。

Webデザイナーから転職する場合と別業種からWebデザイナー転職する場合の2パターンを解説していきます。

職務経歴書を書き始める前に大切なこと

職務経歴書の書き方が分かったところで、最も大切なことをお伝えします。

それは、企業が求めるのは、どんなwebデザイナーか、ということを調べることです。

ファッション系だったり、医薬品だったり、情報を届けるため、物を売るためだったり、webデザインと一言でいってもその内容は多岐にわたります。

また、それぞれの現場で求められるスキルも様々です。 デザイン力に特化したスペシャリストなのか、コーディングやシステムも対応できるマルチタスクなのか、という部分もチェックしておかなくてはいけません。

この辺りをきちんと調査・確認をしておくことで、職務経歴書において何を強くアピールすれば良いのかということが変わってくるでしょう。

また、せっかく頑張って職務経歴書を作り、転職したとしてやりたいことが違うという理由で再転職、ということになっては企業と求職者のどちらにも損しかありません。
事前に企業調査をしておくことは働き出してからのミスマッチも防ぐためにも有効な手段です。